بازاریابی

۲-۲-۴- انواع سیستم های اطلاعات مدیریت :۲-۲-۴-۱- سیستم پردازش تعاملات (TPS):سیستم پردازش تعاملات ، اساس

-مقایسه تطبیقی نتایج حاصل از پژوهش حاضر در استان های دیگر کشور۵-۴ محدودیتهای تحقیقهر پژوهشی

۵-۲-۵ نتیجهگیری از فرضیه پنجم:. در آزمون فرضیه آخر تاثیر نیروی انسانی را به عنوان متغیر

۲-۳۳- رضایت مشتریان از کارکنان بانک‌ها و مؤسسات مالیکارکنان مهمترین سرمایه هر سازمان می‌باشند و

۵) تخصص در رشته۶) تجارب متنوعیـکـی دیگر از انـدیشمندان مدیریت در زمینه عوامل مؤ ثر

(تحلیل محیطی) عبارت است از تفسیر و تعبیراطلاعات گردآوری شده محیطی. بازاریابان این اطلاعات راباتوجه

موقعیتهای رشد داخلی مدیریت باید امکان بهره گیری از موقعیتهای رشد درداخل شرکت را موردبررسی

شباهت بسیار و همانند کالا و خدمات به یکدیگرمحوریت یافتن خریداران در بازار ها و

۷ بازارداری ارتباط دائم با مردم و ارائه خدمات مناسب به مشتری است . به

۱٫۹٫۱ روشهای تجزیه و تحلیل دادهای تحقیقاز آزمون همبستگی «اسپیرمن» برای بررسی همبستگی رابطه میان

 این نکته حائز اهمیت است که این مراحل فرایندی بترتیب طبیعی تنظیم گردیده و نمی

۹٫۲مفاهیم سه گانه نوآورى ۵۷۱۰٫۲ویژگى کارکنان نوآور در سازمانهای کارآفرین ۵۸۱۱٫۲منابع نوآورى در سازمانهای کارآفرین